La force du conseil syndical réside dans la solidarité du groupe qui est composé de femmes et d‘hommes élus par l’assemblée générale pour contrôler et assister le syndic.
Une des tares serait qu’il existe des oppositions de principe entre conseillers syndicaux, ce qui, à la longue, pourrait provoquer un blocage dans le fonctionnement pérenne de l’instance.
Le seul perdant serait alors le syndicat des copropriétaires, pour laisser le champ libre au syndic.
Pour éviter cette difficulté, il y a deux règles à appliquer :
entendre et respecter chaque conseiller syndical, peu importe ses opinions, diffuser le même niveau d’informations entre les membres du conseil syndical.Voyons cela de plus près.
I – À un, on lève vingt kilos, à deux, on lève cinquante kilos et à trois, plus cent cinquante kilosPar principe, chaque conseiller syndical peut avoir des idées et des réflexions qui ne sont pas forcément partagées par l’ensemble des membres.
Néanmoins, à partir d’une réflexion, il est alors possible d’élaborer une stratégie qui soit la plus efficace et qui semble être partagée et soutenue par une majorité, voire par tous les conseillers syndicaux.
L’erreur serait de ne pas tenir compte de l’analyse de certains conseillers syndicaux au motif qu’ils sont nouvellement élus en supposant qu’ils ont moins d’expérience.
En tout état de cause, isoler un conseiller syndical au mo...
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